6月14日与6月15日的下午，3044am永利集团官网在教学主楼824会议室召开了两场次的教研室工作专题座谈会。学院经理时统君、副经理刘万路、公司党政办与教学办主任以及各教研室全体成员参加了本次会议。
座谈会上，围绕教研室工作开展中的成效、问题和努力的方向；公司对教研室支持、发展的建议；教研室对学校职能部门的工作建议等议题，每位教研室成员都充分发言，并进行热烈的交流与讨论。对于教研室集体备课形式的多样化、备课难点和重点的确定及资源共享、教学图片使用的规范性、打造和培育教学团队、加大科研奖励力度、学校教学督导组的评价标准、员工信息库数据的精准与更新、线上和线下选修课的开设限定、居家办公登录校园内网的顺畅度等问题，参会教师进行了充分反映并形成一定共识。
时统君经理在听取与会老师建议的基础上，指出进一步加强和改进教研室工作，教研室要明确新阶段自身的发展目标，以思政课建设标准、教研室工作职责为依据全面开展各项工作。要强化制度建设，坚持制度管人、流程办事的工作理念以及客观公正公开原则，人人弘扬正气，抵制邪气和戾气。要处理好教研室人际关系，做到在相互理解和尊重基础上及时沟通，在相互团结、相互配合与支持中开展工作。在教学、科研、课程建设以及其他教学相关工作中教研室成员要恪尽职守、敢于担当、格局远大，处理好个人事务与学院发展之间的关系。
最后，时统君经理对各位老师的辛勤工作与付出表示感谢，并表示学院将全面梳理老师们的建议和意见，做好服务和协调工作，为教研室工作、全院老师工作的顺利开展提供强有力的支持和保障。
